Halvat tuotteet vs. työläisten oikeudet Lidlissä

Mä olen ollut töissä työpaikalla jossa ei päässyt tauolle ennen kun kaikki myyjät oli saanut yhdessä myynti tavoitteen täyteen.

Kuulostaa kyllä tosi epäilyttävältä ettei palkoista saa työkavereitten kanssa keskustella, voiko tota edes laillisesti kieltää?

Mä olen myöskin ollut töissä yrityksessä, jossa kiellettiin palkoista puhuminen toisten työntekijöiden kanssa. (Kyseessä oli pienehkö IT-alan firma.) Eipä siinä sinänsä mitään, mutta mua jäi kyllä kaivelemaan se onko tollanen kielto millään tavalla laillinen. Ainakin toi on työnantajalle hyvä tapa estää työntekijöitä vertailemasta palkkaansa ja mahdollisesti pyytämästä palkankorotuksia.

..vaikee tollasta on ainakin valvoa. Vois olettaa että noista palkoista tulee
varsinkin puhuttua jos se kielletään :)

Jos on termi MIELIPIDEVANKI niin se tarkoittaa, että omaa mielipiteen joka on niin rankka et siitä joutuu vankilaan.

Aseistakieltäytymisesta ei joudu Suomessa vankilaan.

Siviilipalveluksesta kieltäytymiselle en oikein näe järkevää syytä. Rangaistuksenomainen pituus, ei vois vähempää kiinnostaa. Suomen ehkä kuuluisin aseistakieltäytyjä Arndt Pekurinen olisi suorittanut vaikka neljän vuoden sivarin jos sellainen olisi ollut mahdollista hänen elinaikanaan. Se ei ollut, joten hän vietti moninkertaisen ajan vankiloissa mitä olisi viettänyt asepalveluksessa. Hänet teloitettiin vakaumuksensa vuoksi toisen maailmansodan aikana. Minusta nämä nykyiset totaalikieltäytyjät häpäisevät hänen muistonsa, jos väittävät sivarin pituutta rangaistukseksi pasifistisesta vakaumuksesta.

Huokaus.. :)

Jos nyt elettäs vaan sitä tätä päivää ja toimittas sen mukaan, on muuten huomattavasti kannattavampaa. Mitä helvetin väliä sillä on, jos tänä päivänä hommat toimii hiukka erilailla? Jos ei toimis, niin sillä olis väliä.

Jos nyt elettäs vaan sitä tätä päivää ja toimittas sen mukaan, on muuten huomattavasti kannattavampaa. Mitä helvetin väliä sillä on, jos tänä päivänä hommat toimii hiukka erilailla? Jos ei toimis, niin sillä olis väliä.

Eli miten pitäis toimia?

Minusta sivari on nykyisessä pituudessaan ihan jees, en minä kärsinyt yhtään sen 13kk:n aikana eikä se minusta todellakaan ole mikään rangaistus. En minä sen lyhentämistä vastusta, mutten myöskään jaksa ymmärtää totaalien perusteluja.

Sitäpaitsi totaalius avovankilassa on helpompi kuin kokopitkä sivarius :P

Sitäpaitsi totaalius avovankilassa on helpompi kuin kokopitkä sivarius :P

Tai kuuden kuukauden armeijapesti. Pituuttakin tulee vaan joku 17 päivää
enemmän.

No tavallaan pointti on hyvä, mutta kaikki työntekijät ovat käsittääkseni hyväksyneet nämä Lidlin ehdot - näistä täälläkin mainituista asioista (mm. Ammattiliittoon liittymis kielto) on mainittu jo työpaikkailmoituksessa.

Suomessa on kuitenkin vielä tiettyjä perusoikeuksia, joita ei voida kieltää sopimuksien ehdoilla. Näihin kuuluu mm. oikeus liittyä ammattiliittoon.

Suomessa on kuitenkin vielä tiettyjä perusoikeuksia, joita ei voida kieltää sopimuksien ehdoilla. Näihin kuuluu mm. oikeus liittyä ammattiliittoon.

Tottis. Periaatteessa Suomessa on sopimusvapaus, ja jokainen saa sopia mitä lystää. Lainsäätäjä on kuitenkin katsonut, että tietyissä tapauksissa sopijaosapuolet ovat niin eriarvoisessa asemassa toisiinsa nähden, että heikompaa osapuolta pitää suojata erityisin säädöksin. Yksi esimerkki on juuri työsuhteiden solmimisessa: työsopimusta ei voi solmia heikommaksi kuin mitä lainsäädäntö edellyttää, tai jos näin tehdään, on työsopimus niiltä osin mitätön.

Suomessa on kuitenkin vielä tiettyjä perusoikeuksia, joita ei voida kieltää sopimuksien ehdoilla. Näihin kuuluu mm. oikeus liittyä ammattiliittoon.

Jep. Perustuslaki takaa yhdistymisvapauden, ja lisäksi vielä työsopimuslaki täsmentää tätä työsuhteen osalta aika yksikäsitteisesti niin, että työsopimus ei kertakaikkiaan voi sisältää pykälää, joka kieltää ammattiliittoon kuulumisen.

Lähteet:
Työsopimuslaki luku 13
Perustuslain 2. luku

Olettekos kuulleet Iittalan orjista..

http://www.yle.fi/mot/mv281002/kasikirjoitus.html

Niin, Lidil on varmaan hyvä työpaikka tähän verrattuna.

Suomessa on kuitenkin vielä tiettyjä perusoikeuksia, joita ei voida kieltää sopimuksien ehdoilla. Näihin kuuluu mm. oikeus liittyä ammattiliittoon.

Jep. Perustuslaki takaa yhdistymisvapauden,

Näin on, ja sananvapauden se takaa myös (useimmissa tapauksissa, sotasensuurit sun muut ovat toinen juttu). Niinpä palkoista saa keskustella ja sukunimensä sanoa.

Ja mun mielipide ns. tietointensiivisellä alalla työsketelevänä on se, että osataan sitä olla naurettavia ns. paremmissakin piireissä kuin Lidlissä. Välillä tuntuu että koko työelämän kenttä on vain yksi suuri lastentarha :confused:

Tiesittekö, että Lidl:n kassat eivät saa hyväksyä 100e:a suurenpia seteleitä ilman kassavastaavan hyväksyntää.
:D

Joissakin paikoissa ei hyväksytä 50e suurempia seteleitä ihan vaan sen takia, ettei ole laitetta millä voidaan tarkistaa setelin aitous.

Tiesittekö, että Lidl:n kassat eivät saa hyväksyä 100e:a suurenpia seteleitä ilman kassavastaavan hyväksyntää.
:D

Joissakin paikoissa ei hyväksytä 50e suurempia seteleitä ihan vaan sen takia, ettei ole laitetta millä voidaan tarkistaa setelin aitous.

Toisaalta tuo ei ole minkäänlainen perustelu asialle.

Ensinnäkin, millä liike sitten tarkistaa esim 20e setelin aitouden?
No, onhan noissa summissa vähän eroakin, mut silti.
Periaatteessa ihan sama juttu.

Ja toisaalta se ei ole kuluttajasta kiinne vaan siitä liikkeen harjoittajasta.
Suomen valuutan olettaisi olevat käypää missätahansa kaupassa.
Olkoot se raha 10e, 50e taikka 200e...
Tietenkin järkeä saa ja pitää käyttää, onhan se vähän outoa että halpoihin kuteisiin pukeutunut alkoholilta tuoksahtava taikka muuten epärehellisen oloinen heppu ojentaa sulle 5e ostoksesta 200e:n setelin. :panic:

Toi Lidl:in tilanne on huvittava, entäs jos mahdollisesti ostokset ylittävät tuon 100e?
Pitääkö silloin hoitaa maksu esim kahndella 50e setelillä + hiluilla vai kuinka?

Tiesittekö, että Lidl:n kassat eivät saa hyväksyä 100e:a suurenpia seteleitä ilman kassavastaavan hyväksyntää.
:D

Joissakin paikoissa ei hyväksytä 50e suurempia seteleitä ihan vaan sen takia, ettei ole laitetta millä voidaan tarkistaa setelin aitous.

Toisaalta tuo ei ole minkäänlainen perustelu asialle.

Lähinnä tarkoituksenani olikin ilmaista, että Lidl ei ole ainoa paikka Suomessa, jossa isoja seteleitä ei oteta vastaan. Ei siis mitenkään kummallista mun mielestä tuommoinen. Muuten kyllä tuon puljun toiminta ihmetyttää kovastikin.

Tiesittekö, että Lidl:n kassat eivät saa hyväksyä 100e:a suurenpia seteleitä ilman kassavastaavan hyväksyntää.
:D

Joissakin paikoissa ei hyväksytä 50e suurempia seteleitä ihan vaan sen takia, ettei ole laitetta millä voidaan tarkistaa setelin aitous.

Toisaalta tuo ei ole minkäänlainen perustelu asialle.

Ensinnäkin, millä liike sitten tarkistaa esim 20e setelin aitouden?
No, onhan noissa summissa vähän eroakin, mut silti.
Periaatteessa ihan sama juttu.

Ja toisaalta se ei ole kuluttajasta kiinne vaan siitä liikkeen harjoittajasta.
Suomen valuutan olettaisi olevat käypää missätahansa kaupassa.
Olkoot se raha 10e, 50e taikka 200e...
Tietenkin järkeä saa ja pitää käyttää, onhan se vähän outoa että halpoihin kuteisiin pukeutunut alkoholilta tuoksahtava taikka muuten epärehellisen oloinen heppu ojentaa sulle 5e ostoksesta 200e:n setelin. :panic:

Toi Lidl:in tilanne on huvittava, entäs jos mahdollisesti ostokset ylittävät tuon 100e?
Pitääkö silloin hoitaa maksu esim kahndella 50e setelillä + hiluilla vai kuinka?

Niin paljon on kuulemma väärää rahaa liikenteessä, etteivät mielellään ota vastaan. Etenkin jos joku vähän epäilyttävä yrittää maksaa 100 euron setelillä jotain limua jne...
Tämä siis erään kioskin myyjän suusta, en tiedä sit mik' on totuus, mutta kai tuossa jokin perä on...
( Todistin muutes itse kyseisen tapahtuman omin silmin, en tiedä sitten mitä rahaa olivat. Kaverit kyllä oli aika krimiksien näköisiä, mutta voihan heillä olla sitä oikeatakin rahaa muista syistä mukana.... :D )
Ja mikä sitten loppupeleissä on epäilyttävä tyyppi. Jonkun myyjän mielestä epäilyttävä voi olla vaikka joku muusikonretku, jolle on lätkäisty edellisillan päätteeksi keikkaliksa puhtaana käteen ja tämä herrasmies menee sitten ostamaan aamun ekat krapulakaljat kipsasta ja mukana on vain vaikka 100 euron seteli tai seteleitä...( Siis tämä vain esimerkkinä, en tiedä meneekö homma tosielämässä näin. )

Mutta kyllä Suomen rahan pitäisi mielestäni olla käypää valuttaa koosta riippumatta. Hankkikoot sitten laitteet, millä tarkistaa setelit.
Itselläni ei kyllä em. ongelmaa ole kun en ole edes tainut pitää käsissäni viiskymppistä suurempaa seteliä. :D

Lähinnä tarkoituksenani olikin ilmaista, että Lidl ei ole ainoa paikka Suomessa, jossa isoja seteleitä ei oteta vastaan. Ei siis mitenkään kummallista mun mielestä tuommoinen. Muuten kyllä tuon puljun toiminta ihmetyttää kovastikin.

Ei niin.
Ja toisaalta sen ymmärtääkin.
Väärää rahaa todellakin on paljon liikkeellä...

Mutta enemmän se on oikeesti kii siitä yrityksestä kuin asiakkaasta.
Kyllä ymmärrän ton periaatteen pienemmissä liikkeissä/liikkeissä missä keskimääräisen ostoskerran summa ei nouse juuri kympiä suuremmaksi...
Mut joku Lidl:in kaltainen marketti vois edes sen verran panostaa että hankkis noi UV tunnistimet ja kouluttais kassahenkilökuntaansa tunnistamaan noita väärennöksiä.

Kyl mä ainakin henk.koht haluaisin maksaa ostokseni sillä rahalla mikä mulla on kädessä.
Olkoot se sitten 100e seteli taikka 500e:n...
Jos vain liikkeen kassan tilanne sallii vaihtorahojen antamisen (jos niitä ostoksien maksamisen jälkeen jää).
Toi yllämainittu on oikeesti se ainut kunnon syy olla ottamasta vastaan "liian isoa seteliä", tunnistamista varten on laitteita pienellä perehdyttämisellä ihminen osaa nopeasti silmillään tutkia rahan "virheitä"...

Paljon tuttuja tuotteita hassuissa pakkauksissa ja hassun nimisinä. Muistaakseni suht. huokean hintaisen Lidl-bissen pullot ovat palautuskelpoisia vain Lidl-myymälöissä, siis jos siitä plo-pantista haluaa sentit omaan taskuunsa takaisin..

" Lidl haluaa ahkeria ja huonosti koulutettuja työntekijöitä, joilla ei ole muuta vaihtoehtoa, sanoo hollantilainen Lex Makkinje."
Vaikka tuo topicin lähde on PAMin oma lehti,nuo kirjoituksessa mainitut nihkeät esimerkit on mielestäni helppo uskoa todeksi.Olen työskennellyt parissakin yrityksessä (ruokakaupassa ja hampurilaismestassa),joissa vastaavat toimintatavat pitivät työntekijät varpaillaan.Kouluttamattomia ja opiskelijoita on helppo kyykyttää,ja vaikka palkka tulisikin ajallaan,uhkailu,vihjailu,nöyryyttäminen sekä tarpeeton kyttääminen pitävät sairaspoissaolot suurina sekä takaavat henkilökunnan vaihtuvuuden.Ehkä tämä on matalapalkka-aloilla aivan tavanomaista,ja lidl vain hiukan röyhkeämpi toimija?
Toivoisi kuitenkin kuluttajan vaikuttavan jaloillaan,vaikka turhahan sitä on yrittää vedota omaantuntoon,kun kukkarosta on kyse.

hakannut ikimetsän myymälänsä tieltä....

kyllä rahanteko on aina jotain vanhaa ikimetsää tärkempi :confused:

ketju jolla ei oo mitään muuta ideologiaa, ku törkeä rahanteko halvoilla "Alepa" tuotteilla. Oon yhesti ostanu sieltä vaan pelkkää leipää. Onneksi lähin on Torniosta käsin vasta Kemissä mutta saapa nähä millon oma lähikauppa Torinossa on Lidl. Täällä ei oo edes Siwaa.

Tiesittekö, että Lidl:n kassat eivät saa hyväksyä 100e:a suurenpia seteleitä ilman kassavastaavan hyväksyntää.
:D
Ei kyllä tartte enää kyseisessä putiikissa käydä. Sinänsä sääli, koska ostamani Lidl:n elintarvikkeet ovat aina olleet hyvinkin laadukkaita.

Ja Visalla ei voi maksaa.

Mut joo, hyvää safkaa siel kyllä on.

Visa ei kelpaa sen takia, koska siitä tulee myyjälle kustannuksia.
Visa electronilla taas raha makaa pankilla n. viikon..